基盤ソリューション第３課

SKILL BALANCE

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INFO

在籍人数: 16名

平均年齢: 30.7歳。若手から中堅がバランス良く揃う。

チームの概要: 幅広いソリューションに対応可能。若手エンジニアが育ちやすいチーム。

サーバやネットワーク設計構築に関する工程を下流から上流まで経験できる環境であるため、未経験でも数年後には特定分野でのスペシャリストに成長させます。案件は一人ではなく複数人による体制を組んでおりますので、未経験または若手エンジニアが安心して働ける環境つくりを目指しています。また個々のキャリアパスを尊重し、キャリアパスに沿った技術スキルやヒューマンスキルの向上を目的に個々にあったプログラムを策定しております。仕事でハッピーになり、そしてプライベートでもハッピーになるワークライフバランスを目標に一緒に働いていきましょう！

1
Growth [ ヒューマンスキル ] [ 技術スキル ]
同じ顧客に長期間継続することが多く、下流から上流工程まで一連の経験を積むことが可能です。メンバーの多くが同じ顧客に出向しているため、未経験でも安心して成長できます。課長やPLによりメンバマネジメントにより人間力を成長させます。
2
Work-Life-Balance [ 計画年休推進 ] [ 記念日休暇促進 ] [ 稼働時間平準化 ]
計画年休を取りやすい環境を提供します。家庭優先を尊重します。
3
Communication [ 課単位 ] [ プロジェクト単位 ]
課で月一回集まり、一つの議題に対してディスカッション、懇親会をすることにより、課の団結力を増します。